伦敦(美联社)——花旗银行一名金融分析师因报销两份三明治午餐而被解雇，但他在一场非法解雇的法律诉讼中败诉。
一名英国法官裁定，银行有权以严重不当行为解雇Szabolcs Fekete，因为他谎称在一次工作旅行中吃了两份三明治、两杯咖啡和两份意大利面，而实际上他是和他的伴侣一起吃的。
Fekete是在伦敦为该银行工作的金融犯罪专家，他以不正当和不公平的解雇为由提起诉讼。
当公司询问他2022年7月去阿姆斯特丹出差的费用时，费凯特发邮件说:“我是一个人出差的，我只喝了两杯咖啡，因为它们很小。”他说他午餐吃了一个三明治，“下午吃了第二个三明治，也当了我的晚餐。”
费凯特指出，这些金额“完全在”银行每天100欧元(合105美元)的消费限额之内，他说:“我认为我没有必要为自己的饮食习惯辩护到这种程度。”
在银行展开调查后，费凯特承认他的伴侣和他一起旅行，但他的伴侣并没有在花旗银行工作。但他仍然声称所有的食物都是他自己吃的。
费凯特后来声称，他的祖母去世后，他一直在经历个人问题，他正在休病假，并在回答有关他的费用报销的电子邮件问题时正在服药。
在9月的一次听证会之后，就业法官卡罗琳·伊林(Caroline Illing)做出了有利于雇主的裁决，称问题不在于“涉及的金额”，而在于费凯特未能“全面而坦率地披露”。
法官表示，花旗银行“要求其员工承诺诚实”。
法官表示:“我承认，费用报告可能是错误提交的。”“然而，我感到满意的是，仅因虚假陈述指控而解雇，将属于一个合理雇主的合理回应范围。”
判决日期为9月19日，但英国《金融时报》周一率先报道了这一消息。
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希望本篇文章《因报销两顿餐费而遭遇双重困境的银行家在英国因被解雇而面临诉讼》能对你有所帮助！
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